Under rekryteringsprocessen informeras och engageras kandidaten genom hela rekryteringen. En välskriven platsannons attraherar rätt kandidater och en professionell intervjuteknik sållar ut de mest välmatchade kandidaterna. Relevanta tester ger en indikation om hur kandidaten kommer att lyckas i tjänsten.
Regelbunden återkoppling till kandidater under hela rekryteringsprocessen har flera fördelar för alla i processen, bland annat hålls aktuella kandidater engagerade samtidigt som vi bygger vårt arbetsgivarvarumärke under hela rekryteringsprocessen. Att vårda våra kandidatrelationer är viktigt för oss som arbetsgivare.
På Nolato jobbar vi enligt detta, det kan dock skilja sig mellan respektive bolag.